• Responsable Producto y Proceso Celulosa Absorbente
• Madrid / Zona Norte. Posibilidad de viajes frecuentes.
• Grupo industrial en expansión
• Interlocución técnica con clientes y plantas de producción para identificar, definir y desarrollar soluciones que cubran sus necesidades específicas en el uso de Celulosa Absorbente (fluff)
• Soporte a los equipos de Producción, Control de Calidad e I+D en procesos de industrialización, mejora de producto y homologación de materiales, en el ámbito de los productos higiénicos absorbentes.
Responsabilidades:
• Atender consultas técnicas de las clientes relacionadas con el uso de Fluff.
• Asesorar a los clientes en el uso óptimo del producto, ofreciendo apoyo técnico en la implantación, mejora de procesos y resolución de incidencias.
• Participar en las fases de prueba y homologación de nuevos productos y materias primas.
• Colaborar con equipos internos para impulsar mejoras en ingeniería de procesos, control de calidad e industrialización.
• Detectar oportunidades de mejora o nuevos desarrollos técnicos en productos como pañales (bebé e incontinencia), higiene femenina, productos hospitalarios, Airlaid o fibra moldeada.
• Actualizar documentación técnica y fichas de homologación.
• Dar soporte al equipo comercial en la introducción de nuevos productos y ampliación del porfolio.
• Titulación en Ingeniería o Licenciatura en disciplinas técnicas o científicas.
• Formación técnica sólida y experiencia probada en procesos relacionados con Fluff, especialmente en productos higiénicos absorbentes (pañales, higiene femenina, hospitalario, Airlaid, fibra moldeada).
• Inglés alto se valorarán otros idiomas.
• Capacidad de interlocución técnica y trabajo transversal con distintos equipos.
• Experiencia en gestión de proyectos industriales o de desarrollo de producto.
• Manejo de herramientas informáticas (MS Office; se valorará conocimiento de SAP).
• Se valorarán conocimientos en sistemas de gestión de calidad, sostenibilidad, etiquetado ecológico o normativa de producto.
• Habilidades de comunicación, orientación a resultados y autonomía. Disponibilidad para viajar.
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En W Executive España SL, creemos en la diversidad y la inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación, ya sea por género, raza, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.