Estrategia y Gobierno del Dato
Evolución de la Plataforma y Optimización de Procesos
Gestión de la Demanda y de Proyectos
Liderazgo de Equipos y Proveedores
Colaboración y Alineamiento IT-Business
Estamos buscando un Data Analytics & Integrations Manager para liderar la evolución del área de data & analytics del grupo de empresas.
Se trata de una posición estratégica y de gran impacto, con el objetivo de gobernar, armonizar y convertir los datos de 11 sociedades distribuidas en 5 países en información fiable y de calidad, que permita tomar decisiones con criterio en todos los niveles de la organización.
Reportando directamente al CIO del Grupo, esta persona será un interlocutor clave con el Comité de Dirección (C-Level) y con los directores de las distintas unidades de negocio y servicios, ayudando a convertir la ambición de una compañía data-driven en una realidad tangible.
Buscamos un perfil con una sólida base técnica y analítica, capaz de entender los retos y necesidades del grupo y traducirlos en soluciones de datos escalables y sostenibles.
Una persona orientada a resultados, con visión estratégica, experiencia en gestión presupuestaria, coordinación de proveedores externos y liderazgo de equipos internos.
Su principal misión será evolucionar y consolidar un ecosistema de datos seguro, fiable y de calidad, que aporte valor a la organización y sea un habilitador del crecimiento y la eficiencia operativa
Dominio del ecosistema SAP (imprescindible)
Diseño de soluciones de datos y procesos ETL
Integración de sistemas y automatización
Visualización y explotación del dato
Entornos CRM y datos de cliente (valorable)
Si esta posición es de tu interés, te invitamos a hacer clic en ‘Enviar’ y adjuntar una versión actualizada de tu currículum vitae. Te aseguramos que todo el proceso se gestionará con la más estricta confidencialidad.
En W Executive España SL, creemos en la diversidad y la inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación, ya sea por género, raza, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.